Die Auswirkungen eines positiven Organisationsverhaltens

Heute suchen Organisationen nach Unternehmerpersönlichkeit und Innovation, um in der Wettbewerbsszene zu überleben. Bislang hat die Literatur verschiedene Punkte erkannt, die die Unternehmerpersönlichkeit und die Innovation in Organisationen beeinflussen. Die Studie analysiert, wie die Dimensionen des positiven Organisationsverhaltens Unternehmerpersönlichkeit und Innovation vorhersagen. In Bezug auf die Zielsetzung wird diese Studie als empirisch betrachtet, und die Forschungsmethodik ist beschreibender Art.