Gesundheitsprävention als personalpolitisches Instrument

Gesundheitsprävention als personalpolitisches Instrument

Wie Unternehmen die Leistungsfähigkeit ihrer Mitarbeiter halten und nachhaltig steigern können

AV Akademikerverlag ( 09.01.2012 )

€ 36,00

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Globalisierung, demografischer Wandel und die daraus resultierenden Handlungsoptionen für Unternehmen, ihre Mitarbeit langfristig an sich zu binden, werden in näherer Zukunft immer wichtiger. Ziel muss es sein die Arbeits- und Beschäftigungsfähigkeit der Belegschaft langfristig zu fördern und zu erhalten. Diese Arbeit, die als Abschlussarbeit für die Hochschule für nachhaltige Entwicklung Eberswalde verfasst wurde, soll präventive Gesundheitmaßnahmen als personalpolitische Instrumente näher durchleuchten, um die Bedeutung der Mitarbeitergesundheit für den Unternehmenserfolg herauszukristallisieren. Dazu werden konkrete Maßnahmen zur Umsetzung vorgstellt sowie der Nutzen, den sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer erzielen können, erläutert.

Buch Details:

ISBN-13:

978-3-639-38617-2

ISBN-10:

3639386175

EAN:

9783639386172

Buchsprache:

Deutsch

By (author) :

Katharina Piotter

Seitenanzahl:

68

Veröffentlicht am:

09.01.2012

Kategorie:

Business management