Kommunikationsrelevanz in internationalen Projekten am Beispiel Chinas

Wir leben in einer globalen Welt, in der Unternehmen durch die Kooperation mit ausländischen Unternehmen die nationalen und kulturellen Grenzen ausdehnen. Mit dieser Ausdehnung kommen Menschen unterschiedlicher Kulturen durch ihre gemeinsame Tätigkeit in Berührung. Die vorliegende Arbeit versucht die Zusammenarbeit des Projektes zu analysieren bzw. auf Probleme, welche in der Zusammenarbeit entstanden sind, aufmerksam zu machen. Es wird versucht, folgende Forschungsfragen im Laufe der Arbeit zu beantworten: Wodurch unterscheidet sich die Kommunikation zwischen China und Österreich in der Arbeitswelt? Inwiefern bzw. wie wichtig ist die Berücksichtigung der kulturellen Verschiedenheiten in einem interkulturellen Projekt? Welche Bedeutung hat die virtuelle Kommunikation im interkulturellen Projekt und was sind die Besonderheiten einer virtuellen Kommunikation? Was sind die größten Probleme in einer interkulturellen Zusammenarbeit zwischen chinesischen und österreichischen Mitarbeitern und wie werden diese Probleme am besten gelöst?