AV Akademikerverlag ( 09.02.2015 )
€ 74,90
Aus dem demografischen Wandel und dem daraus resultierenden Fachkräftemangel ergibt sich in Deutschland eine Veränderung des Arbeitsmarktes. Zudem strebt die anspruchsvolle sowie technikaffine Generation Y auf den Arbeitsmarkt. Um junges und qualifiziertes Personal für sich zu gewinnen und sich als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren, müssen Unternehmen innovative Wege der Personalbeschaffung gehen. Recruiting-Videos kommen dabei eine besondere Bedeutung zu, da sie Einblicke ins Unternehmen und in die Unternehmenskultur ermöglichen können. Diese Arbeit macht es sich zur Aufgabe herauszustellen, ob sich die Generation Y von Recruiting-Videos angesprochen fühlt und ob dadurch die Attraktivität von Unternehmen als potenzielle Arbeitgeber beeinflusst wird. Zur Beantwortung der Forschungsfrage wurden eine Inhaltsanalyse und ein Online-Experiment durchgeführt.
Buch Details: |
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ISBN-13: |
978-3-639-79301-7 |
ISBN-10: |
3639793013 |
EAN: |
9783639793017 |
Buchsprache: |
Deutsch |
von (Autor): |
Juliane Schwartze |
Seitenanzahl: |
304 |
Veröffentlicht am: |
09.02.2015 |
Kategorie: |
Medien, Kommunikation |